Verzuimpercentage
Het verzuimpercentage bij Kinderopvang Mundo is
redelijk stabiel. De instroom in het 2e verzuimjaar is iets
gedaald.
Ook in 2016 was het opvallend dat langdurig verzuim
beduidend hoger is dan het kortdurende verzuim. Het
kortdurend verzuim is relatief heel erg laag. Verzuim tot
6 weken is 0,97%.
De verzuimoorzaken van het langdurig verzuim bleken
ook in 2016 vaak medisch en stress gerelateerd te zijn.
Bij de begeleiding van de (langdurig) zieke medewerkers
zijn zowel de clustermanager en de afdeling P&O actief
betrokken geweest. In 2015 zijn we overgestapt naar de
nieuwe arbodienst ‘Richting’. Door hen wordt actiever
gekeken naar de mogelijkheden van de re-integratie.
Het lijkt erop dat dit positief effect heeft op de cijfers.
Jaar Gem.
verzuim
percen-
tage
Gem.
melding
frequen-
tie/maand
Gem.
verzuim-
duur
Aantal
Instroom
2e ver-
zuimjaar
2013 5,28 0,09
22,23
0
2014 5,57
0,07
24,27
2
2015 5,56 0,07
25,48 5
2016 5,12
0,07
23,6
3
Deskundigheidsbevordering
In 2016 is er ook weer veel aandacht besteed aan onze
talentontwikkeling. Want we vinden het investeren in
de kwaliteit van onze pedagogisch medewerkers erg
belangrijk.
Ook in het opleidingsplan van 2016 is de focus weer
gelegd op onze Missie en Visie. Hieronder een overzicht
van de belangrijkste onderwerpen van het afgelopen
jaar.
Taaleis
Het percentage collega’s met een taalcertificaat op de
KDV locaties is 90%. Namelijk 109 van de 121 collega’s.
Op de BSO locaties hebben 19 collega’s een taalcertifi-
caat.
VVE certificaat
Van de 121 collega’s die werkzaam zijn op het KDV zijn
104 (86%) collega’s in bezit van een VVE certificaat. Op
de BSO zijn er 32 collega’s in bezit van de VVE certifi-
caat. 106 Collega’s hebben de module VVE startblokken
gevolgd en 30 collega’s de verkorte Vyvoj module.
HBO
Verspreid over diverse locaties bij Mundo werken 18
collega’s met een HBO opleiding.
Kinderopvang Academie
De online leeromgeving van de kinderopvang academie
is in 2016 vernieuwd en is hiermee nog gebruikersvrien-
delijker en overzichtelijk geworden. De pedagogisch
medewerkers hebben toegang tot dit kanaal waar en
wanneer ze willen. De online leeromgeving bestaande
uit korte filmpjes, theorie en vragen. De theorie kan
gemakkelijk in ‘brokjes’ worden verdeeld, waardoor de
informatie beter naar eigen behoefte kan worden opge-
nomen. Hiermee is het online leren zeer laagdrempelig
en wordt het teamoverleg op de locatie vaak gebruikt
om de filmpjes te bespreken. De onderwerpen van de
filmpjes die worden aangeboden zijn toegespitst op de
Missie en Visie en dus de onderwerpen uit het Mundo
jaarplan en jaarkalender.
Taal en Interactie vaardigheden in de Kinderopvang
(TINK)
TINK is een training voor pedagogisch medewerkers
in de kinderopvang. De trainingen zijn bedoeld om
medewerkers te leren hoe ze de ontwikkeling van een
kind nóg beter kunnen stimuleren en dat vinden we
bij Mundo onmisbaar. In de training komt aan bod op
welke manier je de interactievaardigheden inzet en hoe
je dit kunt verbeteren en toepassen. Dat de training
bij Mundo zeer populair is blijkt wel uit het feit dat er in
2016 in totaal 28 deelnemers aan hebben deelgenomen
en de training met een certificaat hebben afgerond.
Personele cijfers
In 2016 was het instroompercentage 21,9 % en de uitstroom 20%.
Deze aantallen kun je onderverdelen in:
Instroom
Aantal
Arbeidsovereenkomsten 25
waarvan
14
Arbeidsovereenkomst onbepaalde tijd
11
Arbeidsovereenkomsten bepaalde tijd die niet zijn verlengd
0 urencontracten
28
waarvan
23
Invalkrachten
5
Vakantiekrachten
Het ongewenst verloop van het afgelopen jaar is zoals altijd vrij laag namelijk maar: 4,46%.
Uiteindelijk is het aantal personeelsleden en FTE over het jaar gezien niet zoveel gedaald.
Totaal 2012 Totaal 2013 Totaal 2014 Totaal 2015 Totaal 2016
Populatie mannen
3
2
9
8
7
Populatie vrouwen
211
183
224
246
244
FTE januari
133,77
109,4
101,1
120,6
123,7
FTE december
111,9
102,4
121,7
126,7
120,1
Instroom aantal
38
27
83
44
55
Instroom percentage
17,8
14,6
35,6
18,1
21,9
Instroom gem. Leeftijd 25,6
23
29,1
31,9
27,5
Uitstroom aantal
58
56
35
29
53
Uitstroom percentage 27,2
30,3
15
11,7
21,1
Uitstoom gem. Leeftijd 28
28,7
31,8
28,8
29,7
Gem. Leeftijd
32,4
33,6
32,9
34,2
34,6